所有招聘職位
- 1高級銷售顧問
- 2高級銷售督導(dǎo)助理
- 3高級服務(wù)督導(dǎo)助理
- 4高級市場督導(dǎo)助理
- 5高級客服督導(dǎo)助理
- 6零件管理員
- 7零件主管
- 8集團(tuán)高級銷售督導(dǎo)
- 9集團(tuán)高級行政經(jīng)理
- 10集團(tuán)高級服務(wù)督導(dǎo)
- 11集團(tuán)高級市場督導(dǎo)
- 12集團(tuán)高級客服督導(dǎo)
- 13集團(tuán)薪酬績效經(jīng)理
- 14集團(tuán)董事長秘書
- 15集團(tuán)網(wǎng)絡(luò)維護(hù)工程師
- 16集團(tuán)招聘培訓(xùn)主管
- 17集團(tuán)總經(jīng)理秘書
- 18集團(tuán)審計(jì)經(jīng)理
- 19集團(tuán)大客戶經(jīng)理
- 20集團(tuán)保安隊(duì)長
- 21銷售顧問
- 22銷售經(jīng)理
- 23鈑金技師
- 24金融專員
- 25車間主管
- 26質(zhì)檢員
- 27財(cái)務(wù)經(jīng)理/永州/湘
- 28財(cái)務(wù)經(jīng)理
- 29行政人事經(jīng)理
- 30薪酬主管
- 31榮威MG4S店銷售
- 32榮威MG4S店配件
- 33榮威MG4S店服務(wù)
- 34榮威MG4S店市場
- 35榮威MG4S店客服
- 36榮威MG4S店售后
- 37榮威MG4S店保險
- 38精品公司見習(xí)產(chǎn)品助
- 39精品公司市場助理
- 40精品公司產(chǎn)品助理
- 41精品主管
- 42油漆大工或中工
- 43汽車4S店財(cái)務(wù)會計(jì)
- 44機(jī)電學(xué)徒
- 45服務(wù)顧問
- 46服務(wù)經(jīng)理
- 47服專助理
- 48斯柯達(dá)/榮威見習(xí)銷
- 49摩托車事業(yè)部配件調(diào)
- 50摩托車事業(yè)部市場企
- 51摩托車事業(yè)部大區(qū)銷
- 52摩托車事業(yè)部售后服
- 53摩托車事業(yè)部區(qū)域銷
- 54摩托車事業(yè)部區(qū)域服
- 55招聘主管
- 56總經(jīng)理
- 57市場經(jīng)理
- 58展廳經(jīng)理
- 59學(xué)徒（機(jī)電、油漆、
- 60大客戶經(jīng)理
- 61大眾斯柯達(dá)4S店客
- 62大眾斯柯達(dá)4S店客
- 63噴漆技師、鈑金技師
- 64售后服務(wù)經(jīng)理
- 65售后服務(wù)專員
- 66副董事長秘書
- 67前臺主管
- 68出納
- 69保險助理
- 70保險專員
- 71保安
- 72會計(jì)
- 73業(yè)務(wù)經(jīng)理
- 74上海大眾4S店銷售
- 75上海大眾4S店車間
- 76上海大眾4S店財(cái)務(wù)
- 77上海大眾4S店行政
- 78上海大眾4S店服務(wù)
- 79上海大眾4S店總經(jīng)
- 80上海大眾4S店市場
- 81上海大眾4S店展廳
- 82上海大眾4S店客服
相關(guān)職位
職位詳細(xì)
 招聘人數(shù) |
5人 | 發(fā)布日期 |
2013-08-07 |
| 性別 |
不限 | 截止日期 |
2014-02-07 |
| 發(fā)布單位 |
湖南騰飛集團(tuán)有限公司 | ||
| 工作方式 |
全職 | 最低學(xué)歷要求 |
大專 |
| 年齡要求 |
18-45歲 | 婚姻要求 |
不限 |
| 工作地區(qū) |
湖南 湘潭 | 薪酬待遇 |
1500-2000 |
| 福利待遇 |
|||
| 聯(lián)系電話 |
[查看]
|
電子郵件 |
tengfei_zhaopin@sina.cn |
| 聯(lián) 系 人 |
集團(tuán)人力資源部 （聯(lián)系時請說明在邵陽招工了 上看到的） | ||
| 通訊地址 |
湖南湘潭市國家級九華經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)九華大道8號騰飛汽車廣場 | ||
| 崗位描述 |
大專以上學(xué)歷；年齡25-40歲，熟練電腦操作及財(cái)務(wù)軟件；3年以上會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動、具有全局觀念和團(tuán)結(jié)合作精神；本地戶口,已婚已育優(yōu)先。 所屬單位：騰飛集團(tuán)財(cái)務(wù)部 工作地點(diǎn)：湘潭市九華經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū) 薪資待遇：2500元/月以上 | ||
